El control de jornades mai no va ser tan fàcil

Des d'ordinador, tauleta o smartphone, els teus empleats podran registrar l'inici i el final de la jornada laboral, així com les absències, parts de baixa, sol·licituds de vacances, i molt més! Comença a complir amb la normativa vigent des del 2019 i mantingues un registre de la jornada laboral, així com el còmput de les hores treballades i hores d'absència.

imagen fichaje con portátil

Principals funcionalitats de G-Time

Amb accés des de qualsevol dispositiu, els teus empleats podran registrar les seves hores, fer sol·licituds, i molt més!

Gestió de Recursos Humans

Afegeix els teus empleats, completa les fitxes de dades i aconsegueix tenir-ho tot a mà, fins i tot un llistat dels registres del període que vulguis.

Anàlisi d'estadístiques

Cada empleat podrà tenir un resum periòdic dels registres que ha fet. Així podràs controlar la productivitat del teu equip.

Facilitat de correcció

Com que som humans, cometem errors. Per això, quan algun empleat s'oblidi de fitxar o ho faci fora de temps, podrà crear una incidència que l'administrador haurà de gestionar per assegurar la veracitat de les estadístiques.

Solució centralitzada

Podràs utilitzar un dispositiu central únic des del qual els teus empleats puguin registrar l'inici i la fi de les seves jornades laborals, sense necessitat d'iniciar sessió ni registrar-se; simplement amb un ID i un PIN.

Decret RDL 8/2019

Aquest decret, emès el 2019, fa referència a una sèrie de mesures preses pel Govern d’Espanya per a la protecció social i la lluita contra la precarietat laboral a la jornada de treball. Segons aquest decret, totes les empreses estan obligades a mantenir un registre de la jornada laboral diària de tots els seus empleats i s’han de conservar les dades durant un mínim de 4 anys.

imagen dispositivos fichaje

T'interessa una demostració?

Tens dubtes? Envia’ns les teves preguntes

logo ahora